Gemeinsam mehr bewegen
Die Corporate Health Challenge 2017

Lösungen für gesündere Mitarbeiter
und erfolgreiche Unternehmen

Wir haben BGM neu gedacht

Ist Ihr Gesundheitsmanagement schon fit für die Arbeitswelt 4.0?

Neue Arbeitswelten brauchen neue Konzepte und frische Ideen für das Betriebliche Gesundheitsmanagement. moove unterstützt Unternehmen, die Chancen der Digitalisierung zu nutzen, um die Rahmenbedingungen für gesundes Arbeiten zu schaffen. Mit einer intelligenten Vernetzung von digitalen Programmen und bewährten BGF-Maßnahmen motiviert moove jeden Mitarbeiter ganz individuell zu mehr Gesundheitsbewusstsein.

#1

Sie möchten Ihre Mitarbeiter
zu mehr Gesundheit motivieren?

Super, wir auch! Gemeinsam starten wir durch!

Erfolgreiches BGM ist selten ein Selbstläufer. Mit kreativen Kampagnen unterstützen wir Sie dabei, Ihre Mitarbeiter im stressigen Arbeitsalltag zu erreichen und sorgen so für maximale Aufmerksamkeit in Ihrem Unternehmen.

Bei Durststrecken zwischendurch sorgen unsere moove Motivationspakete und -aktionen für Abwechslung und schaffen immer wieder neue Anreize den inneren Schweinehund langfristig zu überwinden.

Legen Sie los! Entdecken Sie unsere Motivationspakete.
#2

Was braucht
ihr Team eigentlich?

 Wir fragen die, die es am besten wissen: Ihre Mitarbeiter.

Es gibt viele Beweggründe BGM einzuführen. Um aber den viel zitierten Return on Prevention sicherzustellen, müssen Ihre Maßnahmen auch genau dort ansetzen, wo tatsächlich Bedarf besteht.

Unsere validierte Mitarbeiterbefragung erhebt alle relevanten Einflussgrößen Ihrer Unternehmensgesundheit. So erhalten Sie verlässliche Daten und Sicherheit bei der Ableitung von zielgerichteten Gesundheitsmaßnahmen.

Wie geht es eigentlich Ihren Mitarbeitern? Finden Sie es heraus.
#3

Gibt es eine Lösung
die zu allen passt?

Klar! moove bietet jedem genau das, was er wirklich braucht.

Egal ob mehr Fitness, gesunde Ernährung oder bessere Stressbewältigung: Bei moove bekommt jeder Mitarbeiter sein ganz individuelles Programm. Zugeschnitten auf die eigenen Bedürfnisse und überall dort verfügbar, wo eine Internetverbindung besteht.

Dabei setzen wir nicht auf den erhobenen Zeigefinger, sondern auf eine Vielzahl von alltagstauglichen Übungen, die Ihre Mitarbeiter immer wieder aufs Neue anspornen etwas für die eigene Gesundheit zu tun.

Entdecken Sie das moove Gesundheitsportal.
#4

Sie wollen sichergehen, dass moove
ihr Unternehmen wirklich voranbringt?

Das verstehen wir. Deshalb lassen wir Fakten sprechen.

Ist ihr Team durch moove produktiver geworden? Ist die Arbeitszufriedenheit gestiegen? Mit dem Unternehmensbericht geben wir Ihnen ein effektives Instrument zur Evaluation Ihres BGM an die Hand. So wird die Rentabilität Ihrer Investition transparent und Erfolge leicht nachvollziehbar.

Übrigens: Die Wirksamkeit von moove wurde in einer Studie der TU München nachgewiesen. Bei den Teilnehmern zeigte sich eine signifikante Verbesserung der gesundheitsbezogenen Lebensqualität und der psychischen Gesundheit.

Machen Sie den Erfolg Ihres BGM sichtbar.
#5

Sie haben schon
ein BGM?

Perfekt. Wir bringen alles unter einen Hut.

Sie möchten Ihr BGM sinnvoll ergänzen oder doch alles neu machen? Egal ob Sie mit Ihrem BGM noch ganz am Anfang stehen oder schon feste Strukturen für gesundes Arbeiten in Ihrem Unternehmen geschaffen haben  - moove passt sich ganz flexibel Ihrer individuellen Unternehmenssituation an.

Ob Lauftreff, Yogakurs oder Gesundheitstag - alle Ihre BGF-Maßnahmen lassen sich integrieren und machen das moove Portal zu der zentralen Anlaufstelle für Gesundheit in Ihrem Unternehmen.

Machen Sie moove zu Ihrem individuellen BGM.

Neu gedacht. Unschlagbar gut.

Vier einmalige Vorteile für Ihr Gesundheitsmanagement.

Stärkt die Eigenverantwortung

Stärkt die Eigenverantwortung

Mit maßgeschneiderten Gesundheitsprogrammen motiviert moove Ihre Mitarbeiter zu mehr gesundheitlicher Eigenverantwortung.

Integriert Ihre BGF-Maßnahmen

Integriert Ihre BGF-Maßnahmen

moove lässt sich problemlos mit Ihren bereits vorhandenen Gesundheitsmaßnahmen verbinden.

Passt zu Ihrem Unternehmen

Passt zu Ihrem Unternehmen

moove bietet Ihnen bedarfsgerechte Lösungen, die genau zu Ihren Mitarbeitern und Ihrer Unternehmenssituation passen.

Motiviert zum Mitmachen

Motiviert zum Mitmachen

moove aktiviert Ihre Mitarbeiter zum Mitmachen und erreicht  in der Praxis Teilnahmequoten von über 70%.

« moove ist keine digitale Standardlösung, sondern bietet eine Vielzahl individueller, auf die Bedürfnisse der einzelnen Nutzer ausgerichteten Lösungen und macht vor allem Spaß. »
Petra Hilsenbeck
Gesundheitsmanagerin für die Gesundheitsregion Landkreis Garmsich-Partenkirchen
Zugspitz Region
« moove passt so gut zu uns, weil die Firma, die dahinter steht, genau wie wir vor Ideen strotzt und Begeisterung für das, was sie tut, mitbringt. »
Stefanie Keller
Human Resources Generalist, Falken Tyre Europe GmbH
Falken Tyre
« Mit dem moove Gesundheitsportal bieten wir unseren Kunden eines der innovativsten Produkte im Bereich der betrieblichen Gesundheitsvorsorge an, das auf einzigartige Weise Prävention und digitale Technologien miteinander verknüpft. »
Stefan Pelger
Chief Executive Officer, DKV Luxembourg
DKV Luxembourg
« Uns ist wichtig, dass wir alle unsere Kolleginnen und Kollegen unterstützen können – nicht nur an unseren vier Unternehmensstandorten, sondern auch diejenigen, die im Vertrieb unterwegs sind oder in Projekten bei unseren Kunden arbeiten. »
Stefan Zoller
Geschäftsführer, ILC GmbH
ILC

Bleiben Sie auf dem Laufenden.

Hier erfahren Sie das Neueste rund um moove.

Medienecho

Zukunft Personal | HRM EXPO Blog: Schritt für Schritt zur Gesundheit

Eigentlich wissen wir es doch alle: Ein aktiver Lebensstil ist für unsere Gesundheit, unser Wohlbefinden und auch für unsere Leistungsfähigkeit von großer Bedeutung. Doch in der Arbeitswelt kommt Bewegung oft viel zu kurz: Wir verbringen unsere Zeit größtenteils sitzend vor dem Rechner. Der kurze Gang zum Kopierer oder ein schneller Abstecher zum Bäcker in der Mittagspause sind häufig die...

Events

moove beim Unternehmerfrühstück in Eschborn

Das erste Unternehmerfrühstück 2017 aus der Veranstaltungsreihe „Morning Move“ dreht sich rund um das Thema „Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastungen“. Unser BGM-Manager Jan-Philipp Koch gibt mit seinem Vortrag zum Schwerpunktthema Einblicke in die praktische Durchführung einer psychischen Gefährdungsbeurteilung und gibt Tipps und Ratschläge für die Umsetzung in Ihrem Unternehmen.Die...

Presse

Die Corporate Health Challenge geht in die zweite Runde

Mannheim/ Bonn, 1. Februar 2017: Im März 2017 heißt es wieder: Laufen was das Zeug hält – die Corporate Health Challenge startet am 27. März zum zweiten Mal. In einer gemeinsamen Initiative von EuPD Research und vitaliberty treten wieder Unternehmen in einer deutschlandweiten Schritte-Challenge gegeneinander an.Dem täglichen Sitzmarathon entkommenNeues Jahr, neue Vorsätze – neben der gesunden...

Medienecho

business-on 02/17: Interview mit Florine von Caprivi

“Wir wollten etwas auf die Beine stellen, bei dem wirklich alle Mitarbeiter eines Unternehmens mitmachen können“Im März 2017 ist es wieder soweit: Bei der zweiten Corporate Health Challenge laufen wieder Unternehmen aus ganz Deutschland sechs Wochen lang um die Wette. Business on im Interview mit Florine von Caprivi, Leiterin Betriebliches Gesundheitsmanagement und Prävention bei...

News

Die Corporate Health Challenge unterstützt Aktivitätstracker-Studie der Uni Münster

Am 27. März geht’s wieder los: Zum zweiten Mal laufen bei der Corporate Health Challenge wieder Unternehmen aus ganz Deutschland um die Wette. Auch in diesem Jahr geht es dabei nicht nur um die sportliche Herausforderung, sondern auch um die Unterstützung eines ganz besonderen Projektes. Für jeden Challenge-Teilnehmer geht ein Euro an die Stiftung KinderHerz, die damit ein Förderprojekt des...

Medienecho

innovationsreport 01/17: Im Interview mit Harald Holzer

Im März 2017 heißt es wieder: Laufen was das Zeug hält – die Corporate Health Challenge startet am 27. März zum zweiten Mal. In einer gemeinsamen Initiative von EuPD Research und vitaliberty treten Unternehmen in einer deutschlandweiten Schritte-Challenge gegeneinander an. Sechs Wochen lang motivieren sich die Teams aus verschiedenen Unternehmen, so viele Schritte wie möglich zu sammeln. Dabei...

Presse

moove und Sony Lifelog machen mobil

Mannheim, 17. Januar 2017: Es ist soweit: Für alle Gesundheits- und Laufbegeisterten wird nun auch Lifelog von Sony in das moove Gesundheitsportal der vitaliberty integriert. Nutzer der intelligenten Android-App Lifelog können ab sofort ihre täglich zurückgelegten Schritte und Laufdistanzen problemlos an das moove Portal übertragen und behalten so ihre Fitnessziele und Fortschritte stets im...

News

Die erfolgreiche Corporate Health Challenge geht in die 2. Runde

Im März 2017 ist es wieder soweit: Bei der zweiten Corporate Health Challenge laufen wieder Unternehmen aus ganz Deutschland sechs Wochen lang um die Wette. Mit einem sechswöchigen, deutschlandweiten Schritte-Wettbewerb bringen EuPD Resarch und vitaliberty ab dem 27. März 2017 zum zweiten Mal Mitarbeiter aus Unternehmen jeder Größenordnung gemeinsam in Bewegung. Dabei geht es nicht um...

News

265 Millionen Schritte – Unternehmen laufen bei der Corporate Health Challenge zur Höchstform auf

„Ich komme heute etwas später nach Hause, mir fehlen noch 2.000 Schritte“ – Sätze wie diese waren in den vergangenen Wochen keine Seltenheit. Bei der ersten Corporate Health Challenge, einer  gemeinsamen Initiative von EuPD Research und vitaliberty, liefen im Herbst 2016 in Unternehmen aus ganz Deutschland die Sohlen heiß. Ob beim Spaziergang in der Mittagspause oder beim Lauftreff mit den...

Presse

Wearables für das Betriebliche Gesundheitsmanagement: vitaliberty integriert Online-Shop von KOMSA in das moove Gesundheitsportal

Mannheim, 12. Dezember 2016: Fitnessarmbänder und Aktivitätstracker werden nicht nur bei Sportbegeisterten immer beliebter, sondern haben auch längst Einzug in das Betriebliche Gesundheitsmanagement gehalten. Damit jeder Nutzer des moove Gesundheitsportals genau das Gerät findet, das zu seinen individuellen Bedürfnissen passt, kooperiert der Mannheimer BGM-Spezialist vitaliberty jetzt mit dem...

Presse

pronova BKK und vitaliberty starten Hochschul-Challenge

Ludwigshafen / Mannheim, 24. November 2016: Schritt für Schritt Gutes tun - was bereits in vielen Unternehmen des Landes mit Begeisterung aufgenommen wurde, erreicht nun auch Deutschlands Hochschulen. Am 5. Dezember fällt an der Hochschule der Wirtschaft für Management (HdWM) in Mannheim der Startschuss für die erste studentische Schritte-Challenge. Realisiert wird das Projekt von der pronova BKK...

News

Startklar für den B2RUN? moove macht Ihr Team fit!

moove kooperiert B2RUN und macht Ihre Mitarbeiter fit für die Läufe in Frankfurt, Köln und Berlin. Profitieren Sie jetzt von unserem exklusiven Vorteilsangebot.

Presse

Jetzt zählt’s: Deutschlands Unternehmen sammeln Schritte für die Corporate Health Challenge 2016

Mannheim, 17. Oktober 2016: Der Startschuss ist gefallen - ab heute schnüren Mitarbeiter aus ganz Deutschland die Sportschuhe und laufen mit anderen Unternehmen um die Wette. Gemeinsam mit EuPD Research veranstaltet die vitaliberty GmbH in diesem Herbst zum ersten Mal die Corporate Health Challenge und bietet damit Unternehmen jeder Größenordnung einen unkomplizierten Einstieg in das Betriebliche...

Medienecho

Mannheimer Morgen 26.10.16: Schritt für Schritt zum Sieg

Nix für Aufzugfahrer" - so kann man auf der offiziellen Seite zur Anmeldung für die Corporate Health Challenge 2016 lesen. Warum? Ab Ende Oktober laufen Deutschlands Unternehmen um die Wette. Die Corporate Health Challenge ist eine gemeinsame Initiative von vitaliberty und EuPD Research und findet im Herbst dieses Jahres zum ersten Mal statt.So geht's: Unternehmen jeder Größenordnung mit...

Medienecho

business-on.de 09/16: Unternehmenspraxis - Was beinhaltet die Psychische Gefährdungsbeurteilung?

Business On im Interview mit Dr. Oliver-Timo Henßler, Leiter Partnermanagement und Beratung bei der vitaliberty. Webinar-Reihe und Termine zum Thema "Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastungen" im September.Die zunehmende Arbeitsverdichtung, die Flexibilisierung und der Einsatz mobiler Kommunikationsmedien führen zu steigenden Anforderungen in der heutigen Arbeitswelt. Parallel...

Medienecho

Personalwirtschaft 09/16: Gemeinsam mehr bewegen

„Nix für Aufzugfahrer“ – so lautet die "Warnung" zu einem neuen bundesweiten Wettbewerb, der auf spielerische Art für mehr Gesundheitsbewusstsein in der Belegschaft sorgen soll. Bei der Corporate Health Challenge laufen Unternehmen um die Wette.Diesen Herbst veranstalten Vitaliberty und EuPD Research zum ersten Mal die Corporate Health Challenge. Dabei geht es darum, im Wettbewerb...

Medienecho

haufe 09/16: So profitieren Unternehmen vom neuen Präventionsgesetz

Das neue Präventionsgesetz ist noch längst nicht in der Praxis angekommen. Die Hoffnungen reichen von Fitnessstudios auf Rezept bis zu neuen Bonusmodellen für gesundheitsfördernde Arbeitgeber.Bereits 2004 wurden erste Eckpunkte des Präventionsgesetzes von Bund und Ländern vorgelegt. Dass es knapp 12 Jahre gedauert hat, bis das Gesetz Anfang 2016 endlich in Kraft getreten ist, zeigt die...

News

Gemeinsam mehr bewegen - Start der 1. Corporate Health Challenge

In einer gemeinsamen Initiative von vitaliberty und EUPD Research treten ab dem 17.10.16 Unternehmen mit besonderem Engagement im Gesundheitsmanagement in der deutschlandweit ersten unternehmensübergreifenden Schritte-Challenge gegeneinander an. Die Unternehmen laufen 6 Wochen lang im Wettbewerb gegeneinander. Es zählt die durchschnittliche Anzahl an Schritten pro Mitarbeiter pro Tag,...

Medienecho

hcc-magazin 07/16: Gesundheit nur Add-on – Dr. Oliver-Timo Henssler im Interview

Leider kommt für viele die Gesundheit nicht an erster Stelle. Zuerst kommt die Arbeit, dann die Familie und dann erst das physische und psychische Wohlbefinden. Gerade die viel beschäftigten und stressgeplagten Arbeitnehmer, nehmen BGM-Angebote kaum wahr, so Dr. Oliver-Timo Henssler.Im Interview zu seinem Auftritt beim Life Balance Day 2016 in Aschaffenburg am 17. September, spricht er über die...

Medienecho

health@work: 03/2016 Podiumsdiskussion zum neuen Präventionsgesetz

"Das neue Präventionsgesetz. Was bringt's?" - So lautete das Thema der von health@work auf der diesjährigen Corporate Health Convention veranstalteten Podiumsdiskussion. Moderator Oliver Walle, Vorstandsmitglied des Bundesverbands Betriebliches Gesundheitsmanagement, diskutiert mit Nils Langer (BAD Gesundheitsvorsorge und Sicherheitstechnik GmbH), Dr. Oliver-Timo Henssler (vitaliberty...

Medienecho

behoerden-spiegel.de Juni 2016: BGM 4.0 Unternehmen setzen zunehmend auf digitale Angebote

"Individuelle Gesundheitsangebote für Beschäftigte sind längst keine netten Zusatzleistungen mehr, sondern werden zunehmend zum Erkennungszeichen für strategische Weitsicht und attraktive Arbeitgebermarken. Digitalisierte Arbeitswelten bieten ganz neue Möglichkeiten im Umgang mit dem Betrieblichen Gesundheitsmanagement (BGM) der neuen Generation. Gesundheitsförderung umfasst hier neben der...

News

Initiative GESUNDE UNTERNEHMEN und vitaliberty vergeben Sonderpreis BGM 4.0

Unternehmen mit besonderen Leistungen im Bereich der Betrieblichen Gesundheitsförderung können sich ab sofort um die Auszeichnung GESUNDE UNTERNEHMEN bewerben und werden so als attraktiver Arbeitgeber sichtbar. Ein Sonderpreis ehrt zum ersten Mal sowohl Unternehmen, die vorbildlich mit Sportvereinen kooperieren, als auch Unternehmen, die ein digital unterstütztes BGM-System nutzen.Der...

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HR Supporter Award

1. Platz im Bereich Gesundheitsmanagement

Innovationspreis-IT 2015

2. Platz in der Kategorie eHealth

Telematik Award 2015

1. Platz im Bereich Gesundheits-Telematik