Ob Präventionsgesetz oder psychische Gefährdungsbeurteilung: Der Gesetzgeber mischt immer häufiger mit, wenn es um die Gesundheit der Arbeitnehmer geht. Welche Chancen liegen darin, welche Hindernisse? Beim Round Table der Personalwirtschaft diskutierten Vertreter von Krankenkassen, BGM-Experten und Wissenschaftler über aktuelle Entwicklungen.
